福建正祥投资集团有限公司是一家以房地产开发为核心业务，集房地产开发、物业管理、教育、投资为一体的大型集团企业，在福州房地产行业中率先引入ISO90001管理体系，拥有二级房地产开发企业资质。集团总注册资金2亿元人民币，下辖5家子公司，员工300余人。已成功开发建设“万升小区”、“正祥家园”、“闽都苑”、“正祥•滨江假日”、“正祥•香槟风范”等多个项目，累计建筑面积近50万平方米。集团荣获“第一批福建省房地产品牌企业”、“福州市房地产十强企业” 、“福州市房地产先进企业”等荣誉称号。
正祥集团注重以人为本，坚持“正直、诚信、勤俭、进取”的员工行为准则，充分发挥人才优势，推行规范化、人性化管理，目前集团已拥有一支高素质、专业化、年轻化的团队。
正祥集团秉承“务实、诚信、稳健、共赢”的经营理念不断完善自己，继续以务实的作风和稳健的脚步迈向第二次飞跃。今年，正祥集团在南屿新城开发近680亩的 “正祥•林语墅”项目；同时在浦上路北侧金山生活区附近开发近 20万平方米的“正祥•一品新筑”项目（商住两用）；正祥集团在福州市中心广达路地块开发约3万平方米的“正祥尊园”项目。目前这三个项目的各项工作正紧锣密鼓地进行中。
人才前提：福建省内，最好福州市的人才
成本中心——土建/水电预算员各1名（急聘！）
职责描述: 开展工程、水电设备安装工程预结算、进度款审核等工作，达到控制工程成本的目的。
职位要求：
1、工程造价、工民建、电气、水电预算等相关专业大专学历。
2、5年以上房地产开发土建/水电预决算工作经验，持预算员资格证书。
3、熟练掌握定额及计价规范和预算软件操作，熟悉相关材料市场交割，具备独立完成单位工程、水电预决算编制与审核能力。
4、性格稳重，严谨务实，有很高的职业操守。
5、福建省内，最好福州市的人才。
工程部——项目经理2名
职责描述：
1、负责项目工程部日常工作的管理；
2、负责整个项目的工程质量监督和工程进度安排；
3、负责协调与各施工单位的工作关系。
职位要求:
1、工民建相关专业本科以上学历，中级职称，30岁以上，具有5年以上独立项目现场管理经验；
2、具备良好的沟通协调能力，熟悉房地产全过程施工组织与管理。
3、福建省内，最好福州市的人才。
工程部——安全员1名（急聘！）
职责描述：按照相关安全文明管理标准，实施工程项目全过程安全文明生产监督管理.
职位要求：
1、工民建、工程管理等相关专业中专以上学历。
2、三年以上现场施工质量安全管理经验，有施工现场工作经验优先。
3、熟悉国家、地区、行业安全文明法律法规，熟悉安全文明专业技术和施工技术；参加过安全技能培训等培训，必须有安全员证书。
4、诚实谨慎，能吃苦；具有良好的敬业精神和责任心，原则性强。
5、福建省内，最好福州市的人才。
设计研发部——建筑设计师1名
职责描述：负责把控建筑设计进度和设计质量，对本专业设计图进行审核，为现场施工提供技术支持。
职位要求:
1、建筑学、城市规划等相关专业大专及以上学历，一级注册建筑师证。
2、10年以上建筑设计经验，有设计院工作经验优先。
3、熟悉设计院设计的施工图纸，具备很强的总平规划设计能力、施工图设计能力。
4、耐心细致，具有较强的沟通协调能力，富有创新能力。
设计研发部——电气设计师1名（急聘！）
职责描述：从事房地产项目的电气设计，审核本专业设计图纸，为施工现场出现的技术问题提供指导。
职位要求：
1、电气控制相关专业大专以上学历。
2、3年以上民用建筑电气设计工作经验，掌握设计规范
3、民用建筑设计院工作经验优先。
设计研发部——给排水计师1名（急聘！）
职责描述：从事房地产项目中给排水、暖通设计，审核设计图纸，解决现场出现的技术问题。
职位要求：
1、给排水等相关专业大专及以上学历。
2、5年以上设计院或房地产公司给排水、暖通工程设计经验。
3、熟悉给排水、暖通工程施工工艺，全面掌握专业设计知识，具有良好的方案评审、图纸审核及品质把控能力。
以上岗位，均暂无招聘应届毕业生需求。针对应届毕业生招聘，我司将于年末陆续开展，敬请随时关注集团网信息发布。
******应聘流程******
详细填写简历→投递应聘资料（请注明应聘职位、期望薪资）
1、首选网络应聘：1）、集团网
http://www.zonshine.cn在线招聘 2）、投递
hrb@zonshine.cn
请以“应聘******职位”作为邮件主题（简历尽量详细，勿用附件）
2、书信应聘：福州市广达路68号金源广场西区23层（非约勿访）
邮 编：350003 联系人：朱先生
3、传 真：0591-83335593
面试：乘车路线：2路、8路、11路、19路、945路、953路至群众路口站－金源广场西区23层
三、符合条件的应聘者7个工作日内安排初试→通过初试的应聘者5个工作日内安排复试；暂不合适的应聘者将进入集团 “人才储备库”。
四、录取试用：通过复试者5个工作日内通知到岗时间。所有岗位面试考核后的意向录用人员在录用之前，均需提供2个月内在三甲医院的健康体检报告。需重新体检的可向人力资源部询问体检项目，体检费用在工作满1年后给予全额报销。
